ELECOM
TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ - TUYỂN DỤNG - ĐÀO TẠO

TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ - TUYỂN DỤNG - ĐÀO TẠO

QUYỀN LỢI:

- Thu nhập: 10-15 triệu/ tháng (thỏa thuận theo năng lực & kinh nghiệm)

- Thử việc: 2 tháng (85%)

- Ngoài thu nhập trên, được hưởng thêm chế độ: Ăn trưa miễn phí, phụ cấp tăng ca, công tác phí, Grab,...

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.

- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.

- Được đóng BHXH và hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty.

- Tham gia các chương trình/ hoạt động tập thể của Công ty: khu giải trí, teambuilding, sự kiện, du lịch,...

- Được tham gia các khoá huấn luyện/ đào tạo miễn phí 100%: Ngoại ngữ, kỹ năng mềm, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, các phần mềm ứng dụng Văn phòng.

-------------------------------------------------------

ĐIỀU KIỆN ỨNG TUYỂN:

- Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng, ưu tiên chuyên ngành Nhân sự.

- Độ tuổi: 28-35

- Kinh nghiệm: Trên 3 năm lĩnh vực Quản lý Nhân sự

- Thành thạo các công tác nhân sự: Quản lý, tuyển dụng, đào tạo,…

- Khả năng tham mưu, xây dựng cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành các Phòng ban, các hệ thống Quy định, Quy trình, các Chính sách phát triển nhân sự, lộ trình thăng tiến (KPI, IOS, 5S,…)

- Hiểu biết về các quy định pháp luật có liên quan: Luật Lao động, BHXH, tiền lương, công đoàn, luật doanh nghiệp

- Biết sử dụng phần mềm quản trị nhân sự HRM là một lợi thế

- Thành thạo Microsoft Office

- Khả năng phân tích, tổng hợp, báo cáo

- Khả năng lên kế hoạch, điều phối, tổ chức sắp xếp, giám sát công việc

- Khả năng nắm bắt tâm lý tốt, giao tiếp, đàm phán, thuyết phục cao

- Khả năng thu hút và lan truyền

- Có kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

- Khả năng quản lý và đào tạo NLĐ

- Cẩn thận, cầu toàn, chi tiết và linh hoạt

- Năng động, nhạy bén, chủ động trong công việc, phong cách làm việc chuyên nghiệp.

- Trung thực, có trách nhiệm với công việc và gắn bó lâu dài với Công ty

-------------------------------------------------------

 ĐỊA ĐIỂM & THỜI GIAN LÀM VIỆC:

- Làm việc tại VP chính: Lô 11, KCN Hoàng Mai, Hoàng Mai, Hà Nội

- Thời gian: 8 tiếng/ ngày, từ 8h - 12h và 13h - 17h (nghỉ chiều Thứ 7 nếu đã xong việc và nghỉ ngày Chủ Nhật)

-------------------------------------------------------

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Tuyển dụng nhân sự:

- Xây dựng Quy trình tuyển dụng và tiêu chuẩn tuyển dụng dựa theo trang Website Elecom.

- Lập kế hoạch và tổ chức tuyển dụng các vị trí theo định biên và yêu cầu phát triển của công ty.

- Thực hiện các giải pháp nâng cao hiệu quả tuyển dụng, thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao về làm việc trong hệ thống.

- Chịu trách nhiệm cung ứng nguồn nhân lực cho toàn hệ thống.

Huấn luyện, đào tạo:

- Xây dựng quy trình, kế hoạch đào tạo cho các nhân sự trong hệ thống

- Tổ chức thực hiện công tác huấn luyện, đào tạo bao gồm cả tự đào tạo nội bộ và thuê ngoài.

- Thiết lập và triển khai bộ tiêu chí đánh giá chất lượng đào tạo; Sát hạch sau đào tạo.

Chế độ lao động:

- Tham mưu, xây dựng, triển khai 5S, Lộ trình thăng tiến và KPI cho từng vị trí chuyên môn/ bộ phận phù hợp với định hướng, nhu cầu phát triển của Công ty.

- Triển khai công tác ký kết hợp đồng lao động với các nhân sự; tổ chức đánh giá, khen thưởng, kỷ luật đối với nhân sự trong hệ thống.

- Phát hiện, đề bạt các nhân sự có năng lực vào các vị trí quản lý phù hợp với khả năng của nhân sự. Đề xuất chính sách, chế độ cho các nhân sự có năng lực thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng nhu cầu phát triên hệ thống.

- Xây dựng và quản trị hạn mức chi phí nhân sự toàn hệ thống.

- Báo cáo tổng kết chấm công, báo cáo công tác, báo cáo làm thêm giờ hàng tháng gửi BGĐ.

- Giải quyết các thắc mắc của nhân sự về chế độ chính sách cho người lao động

- Giải quyết chế độ cho nhân sự khi thôi việc tại Công ty.

Quản lý hồ sơ pháp lý, nội quy, quy định:

- Chịu trách nhiệm lưu trữ, quản lý hồ sơ pháp lý nhân sự của Công ty bao gồm: Thủ tục ký kết Hợp đồng lao động, Quy trình, Quy định, các Quyết định, Thông báo nội bộ ……

- Tham mưu, xây dựng, triển khai và đôn đốc giám sát việc thực hiện các Quy định, Quy trình làm việc, Văn hóa Doanh nghiệp,… trong Công ty.

Kết hợp với phòng Hành chính, phòng IT quản lý tài sản trang thiết bị:

- Chịu trách nhiệm quản lý, theo dõi việc sử dụng, điều chuyển tài sản, thiết bị, công cụ dụng cụ trong Công ty.

- Lập lịch và đôn đốc công tác bảo trì, bảo dưỡng các tài sản định kỳ.

- Tổ chức kiểm kê định kỳ, bất thường tất cả các loại tài sản trên toàn hệ thống.

-------------------------------------------------------

HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN:

Ứng tuyển bắt buộc tại: https://elecom.talent.vn/ (Apply now)


Ứng tuyển vị trí
Lương
10,000,00015,000,000 VNĐ
Loại hình công việc
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ
22/04 — 31/12/2019
Chia sẻ với bạn bè

Đơn ứng tuyển

Họ & tên bạn (Fullname) *
Địa chỉ email *
Số điện thoại (Phone number) *
Ngày tháng năm sinh (Date of birth) *
Công việc hiện tại của bạn (The most recent job) *
Nội dung (Cover letter)  *
Ảnh chân dung  *
Giới tính (Gender)  *
Số CMT/Căn cước/Hộ chiếu (Social security number/Passport)  *
Trình độ học vấn (Education)  *
Tên trường Đại học (University/Academy)  *
Nguyên quán (Place of birth in VN)  *
Địa chỉ hiện tại (Current Address)  *
Số năm kinh nghiệm (Years of experience)  *
Chiều cao (Height) (cm)  *
Cân nặng (Weight) (kg)  *
Quốc tịch (Nationality)  *
Bạn hiểu gì về ELECOM?  *
Tại sao bạn nghĩ mình phù hợp với vị trí này và ELECOM nên tuyển bạn?  *
Bạn biết tới vị trí này thông qua kênh tuyển dụng nào?  *
Chọn 1 hoặc nhiều câu trả lời dưới đây
Vietnamwork.com
Careerbuilder.vn
Viectotnhat.vn
Tuyencongnhan.vn
Topcv.vn
Facebook
Nhân viên ELECOM
Được bạn giới thiệu
Tờ rơi hoặc banner quảng cáo trong trường
Nếu bạn chọn “Nhân viên ELECOM” hoặc “Được bạn giới thiệu” ở câu hỏi trên thì vui lòng nêu tên đầy đủ của người đó?
CV của bạn *
Click để chọn & tải lên CV của bạn
Nộp đơn ứng tuyển